Vos droits

Le décret du 20 août 2014 (2014-940) constitue le texte de référence pour les services des professeurs du second degré. Toutes les heures sont indifféremment comptées (cours, groupe, TP, TD, AP, soutien, chorale, atelier de pratique artistique). Dans le cas des heures pondérées ou des heures de décharge, le temps libéré appartient au professeur. Le chef d’établissement ne peut en disposer.
La rentrée 2021 ressemble aux précédentes, mais avec une situation s’aggrave encore chaque année : (…)

Au JO du 12 mai 2021 a été publié un décret mettant en place l’allongement du congé de paternité et d’accueil de l’enfant, entrant en application au 1er juillet 2021. Le SNES-FSU s’en félicite : allonger le congé paternité, c’est permettre de mieux répartir la charge mentale, les tâches domestiques et éducatives entre les deux parents.
Le congé se décompose ainsi : 7 jours calendaires (c’est-à-dire dimanches et jours fériés inclus) à prendre obligatoirement à la naissance (contre 3 jours (…)

Les textes officiels concernant les assistants d’éducation ont été publiés dans le Bulletin Officiel n° 25 du 19 juin 2003.
Le contrat de travail est un CDD de droit public.
La durée du contrat est de maximum trois ans renouvelables une fois. Ce qui signifie que le total de vos contrats cumulés ne pourra excéder six ans. Les contrats sont très souvent d’un an et ne peuvent être inférieurs à l’année scolaire que pour des raisons justifiées par l’organisation du service ou par vos (…)

Conditions de diplômes ou de titre : Ce sont les mêmes que pour s’inscrire aux concours externes. Vous ne pouvez pas cependant vous inscrire au concours interne de l’agrégation.
Nature de service exigée : La condition de nature des services requise pour les candidats aux concours internes fait appel à la notion de services publics. Par service public, il faut entendre les services accomplis en qualité d’agent public, c’est-à-dire de fonctionnaire ou d’agents titulaires ou d’agents non (…)

Non ils ne doivent en aucun cas travailler pour le jour de solidarité
leur temps de travail étant annualisé, cette journée ou demi journée est déjà comptabilisée sur l’ensemble de l’année (1807 heures au lieu de 1800 pour untemps plein).
Il existe des abus sur cette question, aussi contactez la section académique du SNES Guadeloupe pour faire entendre vos droits.
Pour information complémentaire :
Bulletin officiel n° 4 du 22 janvier 2009 : Calendrier des fêtes légales - année civile 2009.

– Le crédit formation correspond à une inscription dans une formation reconnue par l’Etat, à une inscription universitaire ( IUFM par exemple ).
– Le nombre de semaines que vous devez effectuer est marqué dans votre contrat. Cela peut aller de 39 à 45. La durée la plus courante étant de 39 semaines ( 36 devant les élèves, 2 administratives en été et 1 pendant les petites vacances ).
– Pour les Assistants pédagogiques, il n’est pas décompté le temps de préparation, reconnu dans les (…)

1. Quels sont mes droits en cas de maladie ?
Les assistants d’éducation, bénéficient, sur présentation d’un certificat médical, pendant une période de 12 mois consécutifs de congés de maladie dans les limites suivantes. Vous avez droit :
Après 4 mois de services : - 1 mois à plein traitement ; - 1 mois à demi-traitement
Après 2 ans de service : - 2 mois à plein traitement ; - 2 mois à demi-traitement ;
Après 3 ans de service : - 3 mois à plein traitement ; - 3 mois à demi-traitement. (…)

La création du statut d’Assistant d’éducation en 2003 a marqué une nette régression par rapport à celui des MI-SE notamment en ce qui concerne les congés pour les examens et concours.
Le statut MI-SE donnait droit à une autorisation d’absence les jours de concours et d’examens ainsi que 4 jours de préparation par session, alors que le statut d’Assistant d’éducation ne donnait au départ plus droit qu’à l’accord des seules journées de concours et d’examens « sous reserve des nécessités de (…)